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인사혁신처, 지역인재 7급 수습직원 180명 선발

인사혁신처는 2026년도 전국 지역인재 7급 수습직원 180명 선발한다고 밝혔다. 지난 2005년부터 시행된 전국 지역인재 7급 수습직원 선발시험은 지역별 인재를 고르게 채용하고, 공직 내 지역 대표성과 채용의 다양성을 확대하기 위해 도입됐다. 올해부터는 대학별 최대 12명까지 가능했던 지역인재 추천 인원 상한을 폐지해 보다 많은 우수 인재가 지역인재 7급 선발시험에 추천‧지원할 수 있을 전망이다. ‘2026년도 전국 지역인재 7급 수습직원 선발시험 시행계획’은 국가공무원 채용시스템에서 확인할 수 있다. 올해 선발 규모는 과학기술직군 59명, 행정직군 121명 등 총 180명으로 작년보다 18명 증가했다. 학사학위를 수여할 수 있는 학교에서 추천한 학과성적 상위 10% 이내 졸업자 또는 졸업예정자가 지역인재 전형으로 지원할 수 있다. 필기(PSAT․헌법), 서류전형, 면접을 거쳐 선발된 최종합격자는 중앙부처에서 1년간의 수습 근무 후 임용심사 결과에 따라 일반직 7급 국가공무원으로 임용된다. 2026년도 선발시험의 원서접수 기간은 1월 27일부터 30일까지로, 국가 채용시스템을 통해 온라인으로 접수하면 된다. 오는 3월 7일 필기시험, 4월 29일부터 30일

김진 기자

2026-01-06 07:07

세명대학교, 지역인재 7급 수습직원 3명 합격

세명대학교(총장 권동현) 대학일자리플러스센터가 2025년도 지역인재 7급 수습직원 선발시험에서 총 3명의 합격자를 배출했다. 이번 시험에서 ▲김승근(보건안전공학과, 시설직/일반토목) ▲차승연(경찰학과, 행정) ▲이민규(전기공학과, 공업직/전기) 학생이 최종 합격했다. 지역인재 7급 수습직원 선발제도는 국가직 공무원 분야에서 지역 균형 발전을 도모하고 지역 대학의 우수한 졸업 예정자를 공직에 유치하기 위한 제도다. 세명대학교 대학일자리플러스센터는 그동안 체계적인 진로설계 및 취업지원 프로그램 운영을 통해 공직 진출을 희망하는 학생들에게 실질적인 도움을 제공해 왔다. 자소서 첨삭, 1:1 맞춤형 컨설팅, 관련 강의 및 자료 안내 등 지속적인 정보 제공과 진로 상담이 학생들에게 실질적인 도움이 된 것으로 평가된다. 대학일자리플러스센터 관계자는 “이번 합격자 배출은 학생들의 노력뿐만 아니라, 대학 차원의 꾸준한 지원이 있었기에 가능했다”며, “앞으로도 지역 인재들이 공직에 진출할 수 있도록 실질적이고 지속적인 지원을 이어가겠다”고 밝혔다. 세명대학교 대학일자리플러스센터(센터장 황형서)는 앞으로도 지역사회와의 연계를 강화하고, 학생 개개인의 역량을 키울 수 있는 실질